第一季度廉政建设经验做法：四铁举措深耕细作，绘就廉政建设新画卷

第一季度廉政建设经验做法：四铁举措深耕细作，绘就廉政建设新画卷

一、铸牢铁的信仰，凝聚廉政精神力量。

一是深化理论武装，筑牢思想根基。依托党校的优质教育资源，开展系统性的理论学习课程，针对不同层级、不同领域的干部，设置差异化的学习内容，针对领导干部侧重于宏观政策解读与战略思维培养，针对基层干部则聚焦于民生政策落实与服务群众能力提升。二是传承红色基因，强化工作修养。充分挖掘本地丰富的红色文化资源，打造具有地方特色的教育基地，组织干部开展“重走红色路线”活动，参观革命遗址、纪念馆，聆听红色故事，重温入党誓词。通过实地体验，让干部深刻感受先辈们坚定的理想信念和无私的奉献精神，激发爱国热情和责任感，自觉传承和弘扬党的优良传统。三是创新教育形式，增强教育实效。利用现代信息技术，搭建线上廉政教育平台，开设廉政课程、案例剖析、政策解读等栏目，干部可以根据自己的时间和需求进行自主学习，实现廉政教育的常态化和便捷化。同时，举办廉政主题演讲比赛、征文活动、文艺演出等，以生动活泼的形式传播廉政文化，营造浓厚的廉政氛围。

二、严守铁的纪律，构建廉政制度屏障。

四、实施铁的监督，确保廉政工作成效。

一是整合监督力量，构建大监督格局。建立健全联合监督机制，加强信息共享和协作配合，整合各类监督资源，形成监督合力，对重点领域、关键环节进行全方位、多层次的监督检查。同时，充分发挥人大、政协的监督作用，定期听取人大代表、政协委员的意见和建议，主动接受社会公众的监督和舆论监督。二是创新监督方式，提高监督效能。运用大数据、云计算、人工智能等现代信息技术，建立廉政风险预警监测系统，通过对各类数据的分析和挖掘，及时发现廉政风险点，实现对廉政风险的精准预警和动态监控。同时，开展专项监督检查和巡察工作，聚焦群众反映强烈的热点难点问题，深入基层、深入一线，进行实地调查和了解，发现问题及时整改。三是严肃执纪问责，形成强大震慑。加强对问责工作的规范和指导，确保廉政建设工作取得实实在在的成效。