全县纪检监察工作总结

全县纪检监察工作总结

xxxx年，全县各级纪检监察组织围绕全县中心大局，以优良作风为引领，以严明纪律强保障，以反腐惩恶清障碍，全县纪检监察工作取得新成效。县纪委常委会执行“第一议题”制度，推进“每周一课”“每日一学”，组织专题学习习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神xx场次，开展理论学习中心组专题学习xx次，县纪委监委领导班子成员带头讲党课、作廉政报告x场次，推进学习教育常态化。大兴调查研究，注重运用党的创新理论研究新情况、解决新问题，完成调研课题x个，把脉政治生态、查纠突出问题xx项，提出转化运用措施xx条。抓好主题教育整改整治，督促查摆问题xxxx个，制定整改措施xxxx条，推动完善制度机制xx余项。xxxx年x月x日，中国共产党渠县第十四届纪律检查委员会第四次全体会议召开，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、贯彻落实党的二十大精神、学习贯彻习近平总书记重要讲话和二十届中央纪委三次全会、省纪委十二届三次全会、市纪委五届四次全会精神，回顾xxxx年纪检监察工作，安排部署xxxx年任务，审议通过xxx代表县纪委常委会所作的《深入学习贯彻党的自我革命的重要思想坚定不移推进全面从严治党向纵深发展为谱写中国式现代化渠县新篇章提供坚强保障》工作报告。

一、监督执纪

（一）政治监督。聚焦“一地一都一强县”建设、安全生产等重点任务，开展政治监督，发现督促整改问题xxx个，追责问责xxx人，升级“清廉指数”监测系统，用好“两个责任”函告监督，发出预警提示xx条，督促xx个党组织整改问题xx个。打造最优营商环境，开展“进园区、护千企”专项监督，深化效能督查，出台推动效率革命优作风促发展x条措施，用好“三员一点”，为xx个在建重大项目选派护航员。解决企业诉求xxx项，开展“政企双评价”，专项治理“窗口腐败”、工程招投标领域突出问题。查处破坏营商环境案件xx件xx人，通报曝光x人。严格落实“三个区分开来”，为x名主动担当作为的党员干部容错纠错，为x名受到不实举报的党员干部澄清正名。回访教育xxx人次，创新“四导”工作法，践行“四下基层”制度，常态开展“千名纪检监察干部进万家”活动，全县纪检监察干部走访群众xxxx人次，推动解决群众诉求xxxx个，前移信访举报端口，用好“码上举报”，受理信访举报xxx件。深化“我为群众办实事、解难事、做好事”、整治“群众最不满意的xx件事”活动，推进解决群众诉求xx万余条。推进乡村振兴领域不正之风和腐败问题专项整治，做实村（社区）集体“三资”提级监督，深化“一卡通”治理，发放惠民惠农财政资金xx亿元查处群众身边不正之风和腐败问题xx件xx人。开播“阳光问廉”x期、“阳光问廉”下乡进村活动xx场，曝光、督促解决问题xxx个，追责问责xx人。

（二）反腐败工作。深挖彻查国企、金融、教育、医药等重点领域腐败，从严推进统计造假、自然资源、征地拆迁等领域专项整治，全县纪检监察组织处置问题线索xxx件，立案xx件xx人，党纪政务处分xx人，其中处分科级干部xx人，开除党籍xx人、开除公职xx人、移送审查起诉xx人、追缴违纪违法所得xx余万元，挽回经济损失xx余万元。查处林业系统陈红、雷小波；征地拆迁领域庹延波、王涛等典型案件，强化反腐败协作，各成员单位互移问题线索xx件，建立问题线索和案件查办动态“对账”、临期预警督办机制，召开审查调查问题通报会、“法法衔接”联席会xx场次。“三审一议两反馈”审理工作法被省纪委监委推广，做实案件查办“后半篇”文章，在教育、公安等系统开展“以案促改”，推动解决一批个性、共性问题。

（三）队伍建设。深化纪检监察机构改革，组建审理二室筹备组，专职负责“乡案县审”。成立第九纪检监察室筹备组，用信息技术赋能执纪执法。新组建县属国有企事业单位派驻纪检监察组xx个，全面保障乡镇（街道）纪（工）委“5＋5＋3”专项经费，保持乡镇（街道）纪（工）委“两专三兼”动态稳定，完成xx个乡镇纪委集成高效一体化办公建设，创新做法在全市推广。强化“室组地”统筹协作，召开县乡基层党风廉政建设片区推进会、拉练比拼活动xx场次，强化干部队伍建设，全县纪检监察系统交流提拔xx人、新进干部xx人，行政编制配备率xx％。强化学习培训，组织xx名党员干部到西南政法大学、攀枝花纪检监察学院学习，开展“巴渠清风”大讲堂、业务技能大比武，培训干部xx余人次，实现全县纪检监察干部培训全覆盖。开展纪检监察干部队伍教育整顿，出台“利剑指数”10条标准，督促xx人主动查摆问题xxxx个，组织党员干部到红色革命教育基地现场教学、观摩庭审现场、观看电影《周永开》，印发警示教育读本xxx册。全面起底问题线索，查处纪检监察干部xx件xx人，坚持严管与厚爱相结合，开展廉洁家访xxxx人次，健全严管体系，制定《纪检监察系统廉政风险点、防控措施汇编》《纪检监察干部监督室同步介入重点检举控告工作办法（试行）》等制度机制xx个，“反向测评”促纪检监察干部规范用权经验做法得到市纪委监委主要领导肯定批示。