在2025年国有企业工会工作座谈交流会上的汇报发言

尊敬的各位领导,同志们:

大家好!非常荣幸能够在此向各位汇报我单位工会工作的相关情况。在当前经济形势和行业发展的大背景下,工会工作对于煤矿企业的稳定发展起着至关重要的作用。我们始终坚持以职工为中心,围绕企业高质量发展的目标,积极履行工会各项职能,不断创新工作方式方法,努力为职工创造更好的工作和生活环境。以下是我单位工会工作的详细汇报。

一、坚持党的领导,强化思想引领,团结凝聚职工听党话跟党走

(一)理论武装强根基。一是依托丰富学习资源,夯实理论基础。组织工会干部深入研读《习近平关于工人阶级和工会工作论述摘编》,每周安排固定时间进行集中学习与研讨交流,撰写学习心得,加深对理论的理解与领悟。充分利用学习强国APP、工会系统APP等平台,每日推送理论知识要点、时事热点解读等内容,方便职工利用碎片化时间进行学习,截至目前,职工参与线上学习的日均活跃度达到**%。二是开展多样化学习活动,增强学习效果。举办理论知识竞赛,设置初赛、复赛和决赛多个环节,涵盖党的创新理论、工会法律法规等内容,吸引了全矿**%的职工参与。开展主题征文活动,以“学习新思想,建功新时代”为主题,共收到职工投稿**余篇,评选出优秀作品在矿区宣传栏展示,并编印成册供职工学习交流。三是建立学习激励机制,激发学习动力。对在理论学习中表现突出的工会干部和职工进行表彰奖励,设立“学习标兵”荣誉称号,给予一定的物质奖励,并在评先评优、晋升晋级等方面予以优先考虑。定期对各部门、班组的学习情况进行考核通报,营造比学赶超的良好学习氛围。

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回顾过去的工作,我们在工会工作方面取得了一定的成绩,但也存在一些不足之处,如在服务职工的精准度上还有待提高,在工会工作创新方面还需要进一步加强等。在今后的工作中,我们将继续坚持以职工为中心的工作导向,不断改进工作方法,努力提升工作水平,切实履行好工会的各项职能。一是进一步加强与职工的沟通交流,深入了解职工的需求和期望,为职工提供更加精准、贴心的服务;二是持续推进工会工作创新,积极探索适应新时代煤矿企业发展的工会工作新模式、新方法,不断增强工会组织的吸引力和凝聚力;三是加强与企业行政方的合作,共同推动企业高质量发展,维护职工的合法权益,构建和谐稳定的劳动关系。最后,感谢各位领导一直以来对我单位工会工作的关心和支持,我们将以此次汇报为契机,认真总结经验,查找不足,不断努力,推动工会工作再上新台阶,为煤矿企业的稳定发展做出更大的贡献。

以上汇报,不当之处,请各位领导和同志们批评指正,谢谢!

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