2024年公司党风廉政建设和反腐败工作要点

2024年党风廉政建设和反腐败工作总的要求是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大及二十届中央纪委三次全会精神,深入学习贯彻习近平总书记关于党的自我革命的重要思想,更加深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,坚持稳中求进工作总基调,按照集团公司党风廉政建设和反腐败工作会议部署,推动健全**全面从严治党体系,加强新时代廉洁文化建设,纵深推进正风肃纪反腐,纵深推进新征程纪检巡察工作高质量发展,持续巩固良好政治生态,为奋力建设*提供坚强保障。

一、突出“两个维护”深化政治监督

(一)围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想加强监督。督促各级党组织严格执行“第一议题”制度,跟进学习贯彻习近平总书记最新重要讲话精神,不仅看学没学、做没做,更结合实际看效果怎么样、学得好不好,推动在深化、内化、转化上下功夫,自觉从党的创新理论中找理念、找思路、找方法、找举措,做到学思用贯通、知信行统一。

(二)围绕落实习近平总书记重要指示批示精神加强监督。针对党中央和习近平总书记作出的相关部署,建立年度政治监督方案,健全完善台账管理、动态跟踪、“回头看”等措施制度,进一步细化“学习、贯彻、监督、评价”全链条流程机制。围绕履行能源保供政治责任,持续开展**气安全保障、绿色低碳转型、高水平科技自立自强等专项监督,及时发现和纠正曲解政策、动作迟缓、效果不好等问题。坚持透过业务看政治,对执行党中央以及集团公司党组、**党委决策部署不坚决不得力、不担当不作为的,抓住典型、从严问责、形成震慑。

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七、锻造“四个坚如铁”的纪检巡察队伍

(二十七)加强队伍自身建设。严格落实“第一议题”和集体学习制度,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为队伍教育主题主线,全方位、深层次、多角度开展解读宣贯。全面加强纪检巡察机构政治建设,推进双重领导具体化、程序化、制度化。探索建立重点案件提级查办、指定管辖等制度,深入开展案件质量评查,提高办案质量。建立执纪审查、案件审理、巡察监督等人才库,持续优化队伍结构。坚持“无安全不办案”,严格落实安全首课、领导首谈以及安全员管理办法等制度,全面实施执纪审查风险评估量化机制,坚决防范化解安全风险。开展覆盖全员的纪法衔接等专题培训,拓展以案代训、实践锻炼等做法,不断提升监督执纪本领能力。坚持刀刃向内,常态化清除害群之马;经常性开展拓展训练、团队建设等,打造更有凝聚力向心力的战斗集体。

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